集团要闻

腐败、舞弊是企业的毒瘤,必须坚决惩治和遏制 ——集团反腐反舞弊启动会

发布时间:2019-05-17 来源:步步高集团

步步高作为创立24年的企业,我们团队沉淀了很多优良的传统,但是不可否认也滋生了一些不良文化,已经威胁到企业肌体和企业的长治久安。在步步高即将进入一轮新的快速发展周期,在企业人员即将突破10万人的时机,集团和团队重新“约法三章”尤为重要。



步步高集团反腐反舞弊启动大会现场

为推动集团廉洁文化建设,营造公平公正、风清气正、行稳致远、步步登高的企业环境,5月16日,步步高集团反腐反舞弊启动会议在集团总部召开。本次会议由王填董事长主持,集团职能部门第一负责人、各事业部第一负责人及核心管理团队、各单位财务负责人采购和营运负责人出席会议,省区第一负责人及核心管理团队以视频会议形式全程参会。



王填董事长作重要指示

会议审议并通过《反腐反舞弊体系建设工作方案》,一致同意启动“以预防为根本、强化过程监控、坚决查处打击”三位一体分步推进反腐反舞弊体系的行动计划;一致同意成立由董事长亲自挂帅、高级管理人员参加的“反腐反舞弊委员会”。

会上,集团高层领导审议了作为管理干部价值准则、行为规范的《八项规定》,审议了全体员工不可触犯的《十条红线》。



集团高级副总裁兼首席审计总监陈德平进行反腐反舞弊文件宣讲

八项规定

第一项:遵纪守法廉洁奉公
坚持遵纪守法,令行禁止。不违法乱纪;不组织、参与或者支持色情、吸毒、赌博、迷信、非法集资等任何不法活动; 不违反、规避公司制度与授权,越权开展工作;保守公司秘密,不泄密;不搞婚外情、不正当男女关系;不得私设小金库。

第二项:廉洁奉公
坚持清正廉洁,严于律己,一身正气。不损公肥私;不违规接受吃请、财物、礼金、回扣、有价证券;不准侵占、挪用、 窃取、骗取或者以其他手段非法占有、处置公司财产,牟取非法利益;未经公司批准,不得安排亲友在自己部门和利益 相关方工作。

第三项:诚实守信
坚持一诺千金,视承诺为生命,尊重他人,忠于企业,热爱家庭。不弄虚作假,做老实人,说老实话,干老实事,襟怀 坦荡。反对一切形式主义;不糊弄检查、弄虚作假、虚报浮夸、报喜不报忧;不欺上瞒下、事前不请示、事后不报告。

第四项:公平公正
坚持是非分明,公平正义,公正无私,不偏不倚,不徇私、不偏袒、不包庇、不诿过。

第五项:勇于担当
坚持认真履行岗位职责,爱岗敬业,勤奋工作,甘于奉献;坚持在其位、谋其政、尽其责,主动承担工作,面对困 难迎难而上;对于工作中出现的问题,要勇于承担责任、修正错误;对职责范围内的事情,不回避、不搪塞、不推 脱;高效执行,雷厉风行。不得消极懈怠、阳奉阴违、拖沓不前、讨价还价、推委扯皮。

第六项:团结友善
坚持德才兼备,以德为先,任人唯贤;要尊重员工,团结同事,善于沟通,虚心接受员工意见,提升团队凝聚力和 战斗力;不得高高在上、拉帮结派、搞团伙、拜码头;不得在集团内搞内部排挤、内部壁垒、内部虚耗。

第七项:胸怀坦荡
坚持心怀坦荡、虚怀若谷;对客户、同事、合作伙伴、社会公众坦诚开放,守诺践约。不勾心斗角,不对公司、对 同事使心眼、玩手腕。

第八项:好学创新
坚持不断学习、接受新事物、尝试新方法,要用开创性的思维方式开展工作,不断拓宽视野、提高知识水平和管理技能。不得居功自傲、厌学止步、不思进取、碌碌无为。


十条红线

违法犯罪
违法犯罪是指违反国家的宪法、法律、法令、行政法规和行政规章,甚至达到犯罪标准的行为。

索贿受贿
索贿受贿是指利用职务之便,索取他人财物(索贿)或非法收受他人财物(受贿),为他人谋 取利益的行为。

弄虚作假
弄虚作假是指制造假的事物或现象,欺骗公司并给公司造成利益损失或负面影响的严重不诚实的行为。

损公肥私
损公肥私是指利用工作之便或公司资源营私舞弊,侵占、挪用公司财物或他人财物,损害公司 利益或员工利益、消费者利益的行为。

泄露机密
泄露机密是指违反公司保密制度规定,故意泄密或为他人或其他组织机构刺探、搜集、提供商业 机密的行为。

越权违规
越权违规是指超越职务权限或权利范围,违反公司规定,扰乱管理秩序,给公司造成经济损失或 导致公司名誉与信用受到重大损失的行为。

失职渎职
失职渎职是指对本职工作不认真负责,未依照规定履行自己的职责,松懈懒散,玩忽职守,罔顾 安全,造成公司重大损失1万元以上或导致公司名誉及信用受到严重损害或负面影响的行为。

滋事毁序
滋事毀序是指滋生事端、制造纠纷、拉帮结派、打架斗殴、扰乱工作秩序,情节恶劣且造成负面 影响的行为。

作风不正
作风不正是指违反社会良俗,生活作风不良、搞婚外情、发展不正当男女关系,虐待、遗弃家庭 成员,拒不承担赡养、抚养义务或其他严重违反公共秩序、社会公德的行为。

利益冲突
利益冲突是指公司人员因与业务对象存在关联关系,在管理、决策、表决、执行、信息传递等过 程中存在与自身利益相关的倾向而影响客观意见或可能影响客观意见的情形。公司禁止一切未经准许 的利益冲突及未经许可的裙带关系。

省区第一负责人及核心管理团队以视频会议形式全程参会

随后,集团各单位负责人积极发言表态,表示:腐败、舞弊是企业的毒瘤,必须坚决惩治和遏制。坚决拥护、支持公司管理决策,作为领导干部一要以身作则、率先垂范;二要带领团队共同遵守执行;三要让合作伙伴听到步步高的反腐反舞弊声音、要让合作伙伴了解步步高的反腐反舞弊态度、要同合作伙伴共同创建风清气正的营商环境。



集团副董事长张露丹



集团高级副总裁兼首席财务官杨芳



集团高级副总裁兼首席审计总监陈德平



集团高级副总裁兼首席信息总监彭雄



集团高级副总裁、超市事业部总经理王湘杰



集团高级副总裁、百货事业部总经理罗伟新



集团高级副总裁、置业公司董事长周梁



集团风险总监胡署先



梅溪综合体总经理浣朝飞

会议最后,王董指出:集团和高级管理人员达成一个共同的承诺,即通过《八项规定》、《十条红线》来共同树立责任文化和纪律文化,践行守诚爱家、追求卓越的企业价值观。重新出发、重塑增长的前提是将队伍治理好。各级管理者必须经常照镜子、梳辫子,将发展的根源回到队伍建设上来。在日趋激烈的竞争中,步步高铁军才能战无不胜、功无不克。公司全员要以“516”为节点,要和以前一切不健康的行为说“再见”,要和以前一切不健康的思想来一次彻底的分离;要以“516”为起点,要以全新面貌再出发。集团所有领导干部要深入学习《八项规定》、《十条红线》,领会《八项规定》、《十条红线》的主旨精神,实时运用于工作;要将《八项规定》、《十条红线》触达公司所有领导干部、全体员工,做到令行禁止。

本次会议让所有高管都充分意识到集团开展反舞弊工作的重要性和必要性,公司的发展成果和良好品牌形象塑造来之不易,每一个步步高人都有维护的责任和义务,为实现企业的可持续发展提供强有力的保证。
好生活,步步高!